Les métiers LP LOG

Objectifs professionnels

Former des responsables et des cadres capables d’analyser et de résoudre les problématiques logistiques actuelles par une maîtrise du cœur de métier de la Supply-Chain (logistique amont, aval, transversale, intra et inter entreprises).

Ces postes, à forte implication opérationnelle,  exigent des qualités de bons sens, de rigueur et une volonté de manager des équipes et d’organiser les opérations d’optimisation à forte valeur ajoutée.

Types d’emplois :

Responsable logistique / Responsable de plate-forme logistique / Responsable d’études d’organisation des flux / Responsable d’entrepôt / Responsable des approvisionnements et des stocks  / Technicien supérieur d'exploitation logistique /  Assistant ingénieur d’affaires / Cadre technique d'ordonnancement et de planification / Coordonnateur de projets logistiques /Cadre de gestion de la production / Assistant Supply-Chain Manager / Consultant en logistique …

Types de structures :

Entreprises de toutes tailles et de tout secteur, privées ou publiques, et plus particulièrement les entreprises du secteur des prestations logistiques et du transport, les entreprises industrielles pour la gestion de leurs flux internes et inter sites, les entreprises commerciales et de grande distribution pour l'optimisation de leurs stocks et de leur distribution, les entreprises du secteur du e-commerce, les sociétés de conseil en logistique et supply-chain, les collectivités, les établissements de santé, … sans que cette liste soit exhaustive.

Débouchés :

Les entreprises et collectivités recrutent des responsables diplômés préférentiellement à bac + 3 (grade L3), avec ou sans expérience, afin de compléter leur formation au sein de leurs propres structures et de rendre rapidement opérationnels ces futurs cadres en charge de la responsabilité d’organisation des flux physiques et d’informations, véritable épine dorsale de leur activité.